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现代化的职业装应该是什么样子的
编辑 : 壹服饰    时间 : 2019-08-08 16:29:14 浏览量 :

随着我国时代的进步,“职业”这个词的界定也越来越模糊,也不再是原来所局限的范围,这一方面与社会环境中知识普及程度加大、职业之间的门槛降低有关,另一方面与现代知识语境中代表绝对真理的权威的消失有关,所以“职业”这个词的定义也更为广泛。

总之,随着人们思想不断转变和认知的提高,一种职业不再是一个“铁饭碗”或者是一道翻不过去的高峰,“隔行如隔山”这句话也不再普遍适用,随着社会分工的细化,职业的种类也大大增加。一方面是行业壁垒打破,另一方面是行业细分增值,再次情况下,狭义上的与各个职业相对应的职业装种类也庞大而复杂起来,而广义上的职业装则在复杂的社会环境下受到商业化、政治威权及科技革新等方面的影响而出现复杂的变化。

职业装在一个大的背景下所产生,但是不可能各个行业都是沿用统一的职业装设计模式,否则就会互相混淆,所以在制定职业装的过程中,既要保留从事行业的特征性,也要有能区别其他行业职业装的特殊性。设计运用国际流行的时尚元素,结合从事行业的设计和经营理念来确定服装的设计概念。从面料、纹样及配色等方面强调职业装的独特性和不可复制性。那么职业装就该有以下几个特征

一、职业装的特征

1、工作服

工作服是指从事手工劳动,或者是从事特种工作是穿的服装,在现在的环境中,工作服不一定是“蓝领”阶层的穿着,有些高收入阶层也有相应的工作服,如手术服及门诊服。从广泛的意义来看,工作服有时候也是职业装的代名词,两种概念是相互覆盖的,比如现代军服中一些应对特殊地理气候环境的单兵种军服等,即是工作服也是职业装,因为是其特殊职业造成的。这种设计的服装其实跟生产车间中的工作服设计理念都差不多,都是根据行业特殊需要而已。

2、制服

制服在这里是指与政权相关的标识性服装,其不仅标识政权公权力的权威性,还标识着装人的身份。如古代的制服即官员服装具备复杂的等级标方法,官员的级别不同从所穿官服的颜色、图案、花纹都能看出来,也代表着各自的地位不同。类似于现在职业中的空姐,乘务长所穿制服的颜色明显跟乘务员的是有所区分,但样式还是一致的。在现代服装中,制服等级标识最常见的领域应当是警察、军队等强力机关,而不同的标识方法也反映出该职业的独特文化。有些制服让人情有独钟,穿上之后就觉得意气风发,让人产生一种优然的感觉。

3、都市职业装

都市职业装的着装对象大多为在城市中的上班族,俗称“白领”。在一般人的印象中,白领都有一定的社会地位,有不错的经济实力,体面的工作。他们所从事的都市脑力工作,对生活有一定的品味。除了着装适应案头的工作环境之外,还要有引领时尚潮流的先锋精神,因此,现代都市职业装更多的追求时尚性、高端性,范思哲、迪奥等著名时装品牌都纷纷推出自身的时尚都市职业装,全球各大时装周中职业装的展示占据着一定的比例。

在这三类职业装中,制服有时会与工作服的功能相重合,除了公检法等权利机关外,制服还被运用到其它领域,如酒店服务业、厨师等。

二、职业装的现状

我国的职业制服和工装的历史发展虽不长,最早起源于劳保服企业,但发展却十分迅猛。到20世纪90年代,逐渐加快了发展脚步。主要原因是改革开发已经进入一个十分稳定的时期,各种行业也孕育而生,职业种类繁多,因此对工作服、职业装的需求也逐渐变大。促使职业制服从国内服装行业的40余大类中独立出来,形成自身产业集群。

职业时装最初都用作办公室的职业装束,也作为商务礼仪正式装之用,男装从传统的中山装转变为西服快乐时时彩,女装则是基于男式西服的基础之上,结合女性体态对版型加以修改,现在也称作是女装西服,这种服装类型也不在是以男士为主导。现在,中国经济的迅速发展和社会文化上与外界交流增多,职业时装的变化越来越丰富,与休闲时装的界限也越来越模糊。这里我想说的是,以西服为主的职业装应该是受到改革开放的影响,大量外来文化和新鲜知识的注入改变中国人传统的着装观念,为了适应与国际接轨的要求,西服这种职业装才得以成为主流。

三、职业装的发展趋势

伴随着中国经济的快速发展,对于国内各行业从业者的要求不再仅仅是要有高学历、高素质,更要有良好健康的形象。如何能把美好的形象展现在大众面前,这不仅需要合理得体的穿着,还要求把好的形象展现出来,传统的职业装已经不再适合时代的发展,社会对职业装的要求也越来越高,它必然会朝着新的方向发展。

1、职业装的功能化。要具备某些特定功能的特种功能服,由于工作环境的特殊性,有些工作场合必须要有特种职业装,对使用者起到更好的保护作用。比如运用纳米技术可以做到防静电、防腐、防酸碱、防潮、防污、防雾、防紫外线防辐射等,以维护设备仪器的正常运转和保护工作人员身体。这些服装已经超过一半意义的传统职业服装,面对着日益革新的科技和复杂工作环境的出现,开发研制出新型的职业工作服已近越来越受到企业的重视。

2、职业装的时尚化。职业装是依托城市的发展的,都市时尚化是职业装发展的必然趋势。今年职业装在设计方面有了重大的突破,追求创新与个性的发展,摆脱了人们对传统职业装的束缚。目前职业装的趋势向着个性化、休闲化、时尚化;工装具有安全、环保的保护功能有美观、舒适;公务着装从庄严、严谨向亲和性、人性化发展、职业装应具有稳中求变,在服装与饰件风格上统一,追求服装的整体美。在以后的职业服装开发中,对于国际化的地域、人文加以特别的注意,是中国的职业装产业的到发展和突破,进入新高度,建立新起点。职业服饰也应有一片绚丽多彩的世界,它给人带来了职业美和自然美。

3、职业装的品牌化。随着信息时代的到来,品牌成为服装潮流中的显著特点。作为一个有着千年历史文化底蕴的国度,我们对于职业服装的要求不要只限于借鉴国外的品牌职业装,我们应该建立自己的职业装品牌文化,同时在满足自身职业装发展的需求外也要关注国外职业装的发展趋势,因此建立自主的职业装品牌更有利于走向世界。用国际职业装的标准组织生产制作,成为国内外认同的搞标准职业装,不断提高附加值,同时走出国门,在国际市场环境中学会生存,学习先进的管理理念。

4、职业装的科技化。随着科学的不断进步,新型面料和科技的应用在不断普及。加强职业装面料的开发的应用,提高科技含量。职业工作者在工作中感到身体上的舒适,对工作会有更加饱满的热情。科技对职业服装的产业提升在现阶段的表象越来越突出,根据每个行业的自身特点,对职业服装的要求也不尽相同。相信在不久的以后,让职业装含有红外、理疗、保健的功能会很快普及。

结语

现代的职业装应该确定一种理念,即它是以各种不同的人为造型对象,受行业局限的制约,不同的款式是由不同的材料和色彩加以体现的,从以后的发展方向来看,职业装应该更要关注到与人、社会、环境、自然是否是和谐统一的,设计时要有“绿色”“时尚”职业装的理念,这才能推进职业装长久的发展和创新。

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